Krystal｜道阻且长行则将至｜行而不辍未来可期
道阻且长 行则将至
行而不辍 未来可期
文 / Krystal
开始着墨心得的时候不免让我想到了那天和David有聊到说我来公司也好几年了。是啊～算算也往5年奔了。与其说是Q3 workshop的心得，更像是一年到底我对整个工作、与人相处的心得吧。
【关于工作】
那天茶话会的时候，很多主管说了自己部门的一些情况、进展或方法，有先行者，也有探路者，更有途中的摸索者。听的时候感到很羡慕，也知道我们要去追，但我并不害怕和急躁，很多事情无法同论而语，更是急不得的。因此我对David说的一个成熟组织该有的特性尤为共情：目标星辰大海，通过持之以恒的努力和日积月累的积淀，总是不会错的，也是我们每个人正向发展的基石。
或许是我已经工作好多年的原因吧，而且明基是我的第一份工作，所以感受尤为觉得有道理，不谦虚的认为或许是在我自己身上有看到成长吧～在明基这样的健康体系里，使得年轻人有无限发光的可能，并且通过在整个团队的成长，对于未来的发展更有方向和动力了。
很多东西真的是要靠一步步积累沉淀才会更有突破的，那天Michael沟通也有说到为什么我们要往新领域布局，为什么开发机种提前规划都是X个月起，为什么竞品是自建工厂封闭式而我们是开放式。或许这些以前我从来没有考虑过更没想到自己需要考虑这些，但这一年里的确学习学会了很多，发现真的有星辰大海学习不完，天外有天的感觉，当然也是要感谢公司给予像我这样的年轻人充分的信任。
以往的工作可能只局限在单点，但全局观还会有其他思考，会有产品会有人力的规划。但无论是单点还是全局我都有可进步的空间，既有前行者以供学习，也有楷模可供追赶。我相信道阻且长，行则将至，行而不辍，未来可期。
【关于爬山】
不得不说HR每次把爬山的行程安排得刚刚好～说很难受吧，也没有，你还是能爬完所有行程，恰到好处让人都无法“抱怨”两句。虽然我的身体素质不是很好，但好在每一次都有突破，越来越能坚持下来了。中间摔了一跤，也幸好有HR的鼓励和关照，我正好在第二组，辉哥在第一组看到我就疯狂鼓励我，让我相信我的鞋子和登山杖是可靠的，还嘱咐组内的洋哥把我“拾”着，别扔拖油瓶太明显^_^ 加上后续的温泉和晚餐，有种一掌后的枣格外甜～听说后续还有更有趣又冒险的活动，期待有机会再突破自己吧！
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